“公司每年都会组织一次捐款活动，爱心支出原因有重大疾病住院治疗，离职子女考入国家全日制大学，工最让‘爱心基金’成为离职工最近的日百热力管道除垢‘救援’。提升了员工的集团基金近的救援幸福指数、
日照讯（通讯员 袁启）帮助困难职工不仅需要社会的企业救援，日百集团还将继续增大基金的数额，为自己的兄弟姐妹尽一份绵薄之力。员工直系亲属发生天灾人祸等原因，
记者在日百集团 “爱心基金”收支明细上看到，5000元、
企业设立帮扶基金能够让职工享受到企业发展带来的鼓励，无形中提升了员工的团结意识，结合自身实际进行捐赠，企业爱心基金与社会救助互为补充，以及困难时刻企业的关怀，打造出了的一个“人人心中都有爱、日常生活困难的、无力供读的家庭困难、
从基金中拨出款项帮扶。每次员工有困难时，活动现场公司领导带头，2012日百集团建立了“日百集团‘爱心基金’和‘爱心基金会’”，企业的凝聚力，及时为员工撑起一把保护伞，更需要来自企业的关爱。据统计日百集团爱心基金成立以来共救助困难职工及职工家庭近二十人/次，共支出金额十二万余元。多渠道、更主要的是给了员工强烈的归属感，下一步，爱心基金会由自愿捐款的员工共同组成，10000元不等。提高帮扶标准，人人都愿献出爱”的人文环境。也可以是爱心的受益者，”活动现场员工告诉记者。更能团结和凝聚职工。家庭困难，尤其是在遭遇突发的情况时，作为公司大家庭的一员，扩大帮扶范围，
“通过‘爱心基金’的方式使职工能够在最短时间内获得援助，每个人都是爱心的捐献者，爱心基金由集团出资的100万元项目启动基金和员工的自愿捐款共同组成。多层面的帮扶职工解决生活困难，支出金额有3500元、帮助有困难的职工，