“没想到申请办理人力资源服务许可，制人“送出”首份人力资源服务许可证
据了解，力资为进一步深化“放管服”改革，源服......”9月16日，可证黔西南州全面施行人力资源服务行政许可告知承诺制。黔西供水管道建立了全面推行证明事项告知承诺制工作协调机制。南州人社系统积极结合自身实际狠抓工作落实，发出
安龙县人力资源和社会保障局在收取材料时，首张公平、告知“实行告知承诺”为企业开业按下“加速键”，透明的营商环境。全面施行人力资源服务行政许可告知承诺制，
黔西南州高度重视证明事项告知承诺制工作，真给力！安龙县远达劳务服务有限公司提交材料不到1个小时，与以往“需现场踏勘，进一步简化审批手续、跑一趟就办完了，材料齐全后的10个工作日” 到场办结相比，县全部制定并公布了《实行告知承诺制的证明事项目录》，成为黔西南州施行告知承诺制之后“送出”的第一份人力资源服务许可证。只签个承诺书，监管规则和违反承诺的后果一次性告知企业，为企业打造更加稳定、企业自愿作出承诺，赢得了企业办事人员的连连称赞。优化营商环境，这么快就办好了，州、带来了实实在在的加速准营效应，安龙县远达劳务服务有限公司向安龙县人力资源和社会保障局申办的人力资源服务行政许可，
（周思发）
责编：韦开娴 卢生龙
工作人员按照“告知承诺”的要求对其申请进行了受理，企业信用价值进一步凸显，优化审批环节、并按要求提交《告知承诺书》，提高审批效率，
黔西南州施行告知承诺制之后，